People /Interview
開発事業本部
エンジニア / マネージャー
新卒入社
プロジェクトがうまく
機能するために
必要なことを見極める
Q1どうしてイーストに入社しましたか？
新卒の就職活動当時、
アプリケーション開発に興味があったので
IT系の企業に入社したいと考えていました。
多くの企業の採用選考を受けましたが、イーストの選考の過程で会った現役社員や、当時の人事の担当の方の印象がとてもよかったので、入社を決めました。
Q2イーストで実際に働いてみて、
良かったことがあれば教えてください
社員の人の好さ、
残業時間も少なく無理せずに働ける環境。
「社員の人の好さ」は採用選考の過程で感じた通りで特にギャップはありませんでした。話しやすい人が多く、馴染みやすかったです。意外だったのは、IT系の業種は長時間残業が多く厳しいという偏見を持っていたのですが、入社してみたらそんなことはなかったということです。残業時間も少なく無理せずに働ける環境でした。
Q3今後、どんな姿を目指していきたいですか？
プロジェクトがうまく機能するために必要なことを見極める。
現在はプロジェクトマネージャーとして、プロジェクトの管理や指導をする立場にいます。
所属部署やプロジェクトがうまく機能するために必要なことを見極め、後輩や部下に「この人の下で働きたい」「この人の様になりたい」と思ってもらえるような人物になりたいです。
Q4どんな人がイーストで働くことに向いていると思いますか
自分の将来像を明確にイメージし能動的に学習できる方。
自律・自走することが好きな方。
良くも悪くも非常に自由な会社です。一人称で動くことができないと将来的に苦しくなってくる部分があると思います。逆に、自分の将来像を明確にイメージし能動的に学習できる方、成長できる方には多くのチャンスがある会社だと思います。自律・自走することが好きな方は向いていると思います。
1日のスケジュール
- 9:30
- 出社娘を8:00に保育園に送り、その後電車に乗って通勤しています。
- 10:00
- 進捗確認管理しているプロジェクト毎に進捗状況を確認し、何かあれば担当メンバーと一緒に解決策を考えています。
- 14:00
- 顧客とのオンライン週次定例顧客に対してのプロジェクト進捗の報告や、新規要望や課題のヒアリングを行います。
- 16:00
- 社内定例顧客との打ち合わせ内容を踏まえて以降の方針の確認や是正、社内での認識合わせを行います
- 18:30
- 終業大体これくらいの時間には終業を心掛けています
OFFオフの日の過ごし方
2歳の娘がいるので、休日になると一緒に屋外へ出かけることが多いです。最近は子供向けの遊べる施設やイベントが多いので助かります。また、ゲームをすることが大好きなので、空き時間には友人とボイスチャットをしながらゲームをすることもあります。
